|
Обошлись без полонеза, кринолинов и вееров. Но было весело, шумно, а главное награды нашли своих героев. Молодежь ЕВРАЗа встретилась на балу.
Старый новый год сам по себе хороший повод для праздника, но для собравшихся в зале ДК НТМК - это не единственная, и не главная причина торжества. Во Дворце - традиционный молодёжный бал. Еще одна традиция - приглашать на него тех, кто совсем недавно начал свой трудовой путь. Александр Николаев в конвертерный цех пришел после армии. Пока только год отработал слесарем-ремонтником и этот год, признается - был интересным.
Александр Николаев, слесарь-ремонтник конвертерного цеха ЕВРАЗ НТМК:
«В этом году я попробовал в спортивных мероприятиях поучаствовать. Я раньше занимался спортом и мне здесь это пригодилось. Я достойно выступил и занял призовые места. Много рабочих моментов для себя узнал, освоил».
В дивизионе «Урал», на тагильском и качканарском комбинатах ЕВРАЗа, молодежи около 6 тысяч человек. И немалая часть заслуг этого года - отметил директор по персоналу и социальным вопросам дивизиона «Урал» Сергей Селькин - принадлежит именно молодежи.
Сергей Селькин, директор по персоналу и социальным вопросам дивизиона «Урал» ЕВРАЗа:
« - Мы умудрились достичь исторических показателей. Качканар - рекордные показатели по вскрыше и рекордные по агломерату. Так?! - Уууухуу! - Тагил - рекордные показания по производству чугуна двумя печами и рекордные показатели по производству колес. Так?! - Уууухуу! - Это же круто! В этом наша уникальность».
К поздравлениям молодежи присоединились также зам. председателя первичной профсоюзной организации ЕВРАЗ НТМК Тимофей Проскурнин и его коллега из Качканара Игорь Кукушкин. «Лауреатами молодежной премии» в этом году стали десять человек. Все они сумели оставить свой след в 2022 году.
Никита Сысоев, электромонтер управления железнодорожного транспорта ЕВРАЗ НТМК:
«Чувствуется что оценили мои труды, мое рвение, стремление показать себя и улучшить производственные процессы».
Дмитрий Стародубцев, вальцовщик стана горячей прокатки рельсобалочного цеха ЕВРАЗ НТМК:
«Это было для меня сюрпризом, год был для меня тяжелый, но продуктивный. Был приятно удивлен. Получил лауреата и выиграл конкурс профмастерства в этом году. Ну в прошлом, в 2022».
Артур Эберт, машинист крана конвертерного цеха ЕВРАЗ НТМК:
«Это знак - за заслуги перед молодежью, перед ЕВРАЗОМ - принимал участие во многих соревнованиях, во всех в которых удавалось попадать, и о которых узнавал. Участвовал успешно. Где призовые места, где-то предпризовые».
Юлия Малинина, машинист-обходчик котельного оборудования ТЭЦ ЕВРАЗ НТМК:
«Особо хотелось бы выделить два конкурса – «Золотая мама» и «Новогодний калейдоскоп», где у меня была возможность выставить свои картины в арт-терапевтическом направлении в музее. У меня есть предложение к руководству - сделать целую комнату, в арт-терапевтическом направлении, чтобы было как можно больше пользы людям. У меня картин в данном направлении на трехкомнатную квартиру хватит».
Они умеют хорошо работать и так же хорошо отдыхать, принимают участие в спортивных соревнованиях и конкурсах профмастерства, становятся волонтёрами и обучаются новым производственным технологиям. Разумеется, наградили и их наставников. Звания «Лучший наставник» удостоены десять человек. Отмечено пять Лучших молодёжных трудовых коллективов на ЕВРАЗ НТМК и три на ЕВРАЗ КГОК. Четырнадцать металлургов и пять горняков удостоены Благодарственных писем.
Иван Яблоков, электрослесарь передела хвостового хозяйства ЕВРАЗ КГОК:
«Мы все приняли участие. Вся Качканарская молодежная организация. Эта грамота она наша, всего коллектива. Один бы я не достиг ничего. Благодаря товарищам мы достигли определенных результатов и вот меня выделили».
Отдельно, за волонтерскую работу в Дивизионе «Урал» отмечены 8 человек.