|
Cоревнуются не в силе и ловкости, а в своем профессионализме. За несколько лет порядок проведения конкурса Профмастерства среди работников ЕВРАЗ НТМК, остается неизменным, как и количество направлений - 8. Первыми демонстрировали свои умения профи в компетенции Электромонтер автоматизированной системы управления.
На ЕВРАЗ НТМК стартовала серия конкурсов профмастерства. Первыми приступили к испытаниям электромонтеры автоматизированных систем управления технологическими процессами. В этом году за победу соревнуются 20 конкурсантов, это вдвое больше прошлого года! Почерпнуть вдохновения и опыта, проверить себя и понять вектор дальнейшего развития – главная мотивация участников.
Иван Солдатов, электромонтер базисной автоматики конвертерного цеха ЕВРАЗ НТМК:
«Знания есть, но нужно еще больше получать знаний, для того, чтобы быстрей, более оптимальней все это собирать».
Увлекательное задание – соединить десятки разноцветных проводков в работающую релейно-контакторную схему - Иван Солдатов выполнил раньше отведенных 2 часов. Глядя на его быстрые и точные манипуляции не скажешь, что электромонтер участвует в конкурсе впервые. А как себя покажут еще 19 инженеров-электроников, слесарей КИП, электромонтеров?
Евгений Кравченко, начальник отдела АСУ ТП сталеплавильного производства ЕВРАЗ НТМК:
«Основной целью у нас на этот год было привлечь как можно больше участников и в двух номинациях уже участвовать. Руководители в цехах поработали и заинтересовали».
Имя лучшего электромонтера АСУ ТП и представителей других профессий на ЕВРАЗ НТМК мы узнаем в марте. В ближайшее время знания и умения продемонстрируют токари, сварщики, составители поездов, лаборанты химического анализа и другие ценные специалисты комбината. Победа на конкурсе для них – это путевка на корпоративный чемпионат профмастерства ЕВРАЗа, а дальше Международный чемпионат высокотехнологичных профессий «Хайтек».